Вышел обновленный сборник задач для подготовки к экзамену “1С:Специалист-консультант” по внедрению прикладного решения “1С:Специалист-консультант” по внедрению прикладного решения “1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8”.редакция 3.1, версия октябрь 2023 года.
|
Код |
Наименование |
Рекоменд. |
|
4601546147844 |
Сборник задач для подготовки к экзамену “1С:Специалист-консультант” по внедрению прикладного решения “1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8”, редакция 3.1, октябрь 2023 |
1000 |
Книга поступит в продажу с 01 ноября 2023 года.
В данном сборнике представлены различные варианты задач, которые используются при проведении сертификационного экзамена “1С:Специалист-консультант” по внедрению прикладного решения “1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8″, редакция 3.1
Экзамен 1С:Специалист-консультант” по внедрению прикладного решения “1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8” предполагает подтверждение компетенции специалиста как квалифицированного консультанта по внедрению конфигурации “1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8”. Экзамен проводится с целью проверки соответствия уровня подготовки специалистов, оказывающих консультационные услуги по внедрению конфигурации “1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8” требованиям, предъявляемым фирмой “1С”.
В качестве исходных данных на экзамене претендент получает описание потребностей гипотетической организации в решении с помощью средств типовой конфигурации “1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8” конкретных задач. Экзаменационный билет содержит 14 заданий, каждое из которых связано с определенной областью учета или подсистемой конфигурации. Задания в сборнике также разделены на 14 тематических рубрик, в соответствии с тематикой вопросов экзаменационных билетов:
- Настройка организационной структуры и штатного расписания
- Настройка графиков работы и учет рабочего времени
- Настройка системы оплаты труда и мотивации
- Ввод начальных данных
- Учет персональных данных
- Учет движения кадров
- Учет отпусков, командировок и других отклонений
- Расчет начислений
- Учет удержаний
- Отражение зарплаты в бухучете
- Выплата зарплаты
- Учет по налогу на доходы физических лиц и страховых взносов
- Использование функционала стандартных отчетов
- Настройка и формирование отчетов
Экзамен проводится в форме самостоятельного решения претендентом практической задачи на компьютере в среде “1С:Предприятия 8” на базе типовой конфигурации “1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8”.
На решение экзаменационного билета отводится три астрономических часа. При выполнении задания от претендента требуется в письменной форме кратко изложить решение по каждой поставленной задаче и привести ссылку на пример реализации в демобазе.
В качестве исходных данных претендент получает описание потребностей гипотетической организации в решении с помощью средств типовой конфигурации “1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 (редакция 3.1)” конкретных задач. К защите представляется: информационная база гипотетической организации с выполненными заданиями и письменные комментарии по установленной форме.
Допуск на экзамен “1С:Специалист-консультант” по внедрению прикладного решения “1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8” осуществляется при наличии сертификата “1С:Профессионал” по программе “1С:Зарплата и кадры государственного учреждения”, по программе “1С:Зарплата и кадры бюджетного учреждения 8” или “1С:Управление производственным предприятием 8”.